1.3. Œuvrer pour la conservation et la réhabilitation des écosystèmes en synergie avec l’activité.
2.1. Renforcer les capacités des jeunes en matière de développement, de mise en œuvre et de suivi de projets dans le secteur de l’eau, l’adaptation au changement climatique et la résilience climatique y compris les outils de suivi, d'évaluation, de mesure d'impact.
2.2. Soutenir la mise en place d’une communauté de bonnes pratiques fonctionnant comme une plateforme d'échanges entre les jeunes ainsi que l’organisation de séjours d'échanges et de partage d'expériences avec des jeunes professionnels du Québec et de la France (2 par projet).
3.1. Soutenir la mise en place d’une environnement local favorable à travers des rencontres entre les jeunes et les autorités des communes ainsi que des activités d'information et d'échanges sur les objectifs du projet avec les populations locales.
3.2. Faire des jeunes leaders communicateurs en organisant des sessions de prise de paroles publiques et des représentations lors d'événements nationaux et internationaux.
4.1. Faire des rencontres de suivi avec déplacement sur place (démarrage, mi-parcours et finale).
4.2. Effectuer des rencontres virtuelles de suivi (partenaire local et coordination).
4.3. Mettre en œuvre la stratégie de communication et élaborer des outils de communication.
4.4. Recueillir et compiler les informations pour la reddition de compte.
4.5. Organiser les évaluations à mi et fin parcours de l’initiative.
4.6. Produire des rapports intérimaires et final.